Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder per eMail – oder füllen Sie einfach unser Bewerbungsformular aus. Wir antworten Ihnen schnellstmöglich. Bitte beachten Sie die mit * gekennzeichneten Pflichtfelder.

Bewerbung | Initiativbewerbung

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Gewünschter Arbeitsbereich und Ort
Ausbildung | Qualifikationen
Bewerbungsschreiben, Zeugnisse, Anlagen

 

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Mit wenigen Klicks zur neuen Stelle – mit unserem Formular für Bewerberinnen und Bewerber übermitteln Sie uns schnell Ihre Daten.

Sie können sich auch gerne per eMail bewerben unter personal(at)pasodi.de

Oder schicken Sie Ihre Unterlagen per Post an:

Pasodi gGmbH
Personalabteilung, Frau Stork

Albststadtweg 12
70567 Stuttgart

Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber

Es freut uns, wenn Sie uns Ihre Bewerbung schicken - per Post oder per eMail. Bitte beachten Sie, dass Sie Ihre eMail am besten verschlüsselt übertragen. Stellen Sie damit die Datensicherheit sicher.

Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns sehr wichtig. Daher informieren wir Sie nachfolgend über die Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung, gemäß den einschlägigen Datenschutzvorschriften.

Datenerhebung

Im Zuge Ihrer Bewerbung werden von uns die nachfolgend aufgezählten persönlichen Bewerbungsdaten von Ihnen erhoben und verarbeitet:

  • Name, Vorname
  • Adresse
  • Telefonnummer
  • E-Mail
  • Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate u.ä.)

Zweck der Datenerfassung, Weitergabe der Daten

Die Erhebung und Verarbeitung Ihrer persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt ausschließlich zweckgebunden für die Besetzung von Stellen innerhalb unseres Unternehmens. Ihre Daten werden grundsätzlich nur an die für das konkrete Bewerbungsverfahren zuständigen innerbetrieblichen Stellen unseres Unternehmens weitergeleitet. Eine darüber hinausgehende Nutzung oder Weitergabe Ihrer Bewerbungsdaten an Dritte erfolgt nicht.

Aufbewahrungsdauer der Bewerbungsdaten

Eine Löschung Ihrer persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt grundsätzlich automatisch drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.

Speicherung für zukünftige Stellenausschreibungen

Sollten wir Ihnen keine aktuell zu besetzende Stelle anbieten können, jedoch aufgrund Ihres Profils der Ansicht sein, dass Ihre Bewerbung eventuell für zukünftige Stellenangebote interessant sein könnte, werden wir Ihre persönlichen Bewerbungsdaten zwölf Monate lang speichern, sofern Sie einer solchen Speicherung und Nutzung ausdrücklich zustimmen.

Auskunftsrecht und Widerruf

Sollten Sie Fragen zur Erhebung, Verarbeitung oder Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten haben, oder in Fällen von Auskünften, Berichtigung oder Löschung von Daten, sowie Widerruf erteilter Einwilligungen, wenden Sie sich bitte an uns. Weitere Informationen und Ansprechpartner finden Sie in unserer Datenschutzerklärung